Feedforward: beter worden dan het was

Evaluaties, verslagen, feedback. We lijken meer interesse te hebben in het verleden dan in de toekomst. Feedforward, daar gaat het om. Weten wat je aan elkaar hebt en benoemen wat je daaraan wel en niet bevalt. In de training leer je verschillende stijlen van leiderschap toe te passen. Daarmee haal je vanaf nu het beste uit de individuen in je team.

Nieuwsgierig geworden?

Benieuwd wat wij voor jouw organisatie kunnen betekenen? Laat je gegevens achter, dan nemen we contact met je op. Bellen kan natuurlijk ook.

Pen